สุภาพบุรุษที่แท้จริงรู้เวลาและวิธีให้ทิปพนักงานรอ ผู้ชายนิสัยไม่ดีและไร้มารยาท - ไม่ ไม่จำเป็นต้องให้ทิป แต่ให้ไว้เพื่อความเหมาะสม เป็นการแสดงถึงความเคารพต่อพนักงานเสิร์ฟ ครั้งเดียวที่คุณไม่ควรให้ทิปคือถ้าคุณได้รับการบริการอย่างไม่เหมาะสมและผู้ให้บริการไม่ได้พยายามที่จะแก้ไขสถานการณ์ ทิ้งคำแนะนำไว้อย่างระมัดระวัง หากคุณทำสิ่งนี้ "ในที่สาธารณะ" ซึ่งแสดงให้เห็นว่าคุณมีน้ำใจเพียงใด คุณจะแสดงตัวว่าเป็นคนไร้มารยาทเท่านั้น ถึงกระนั้นการให้ทิปก็เป็นศิลปะ จากข้อความของเรา คุณจะได้เรียนรู้ว่าผู้ชายที่แท้จริงควรให้ทิปอย่างไร และควรให้เงินในสถานการณ์ใดบ้าง
ทำไมคุณถึงต้องการทิป?
การให้ทิปมีเฉพาะในภาคบริการเท่านั้น ต่อไปนี้คือเหตุผลบางประการที่ควรให้คำแนะนำ:
1)หากคนๆ หนึ่งทำงานได้ดีขึ้นและเร็วขึ้น อาจมีปริมาณมากเกินความจำเป็น เป็นเพียงวิธีการแสดงความขอบคุณสำหรับงานที่ทำได้ดี บางคนพูดว่า "ทำไมฉันต้องให้ทิปคนที่ทำงานอยู่" ฉันตอบพวกเขา: "คุณทำงานในบริษัทและได้รับโบนัสหรือโบนัสตามผลงานบางอย่าง" สิ่งสำคัญคือโบนัสเป็นเพียงส่วนปลายที่ใหญ่มาก เมื่อพนักงานออฟฟิศได้รับโบนัส พวกเขามักจะไม่พูดว่า “อย่าให้โบนัสแก่ฉัน ฉันแค่ทำงานของฉัน”
2) เพื่อแสดงความกตัญญูของฉัน พนักงานบริการหลายคนรู้สึกท่วมท้นอย่างไม่น่าเชื่อ อย่าได้ขอบคุณ และไม่ได้รับเงินเพียงพอสำหรับการทำงานหนักของพวกเขา เห็นด้วย ดีใจที่ได้ยินจากเจ้านาย "ขอบคุณ" สำหรับงานที่ทำได้ดี คนในอุตสาหกรรมการบริการทำงานที่เราไม่ต้องการทำด้วยตัวเอง พวกเขาเก็บขยะของเรา ส่งจดหมาย นำอาหาร ค่าจ้างของพวกเขามักจะไม่ตรงกับความพยายามของพวกเขา การให้ทิปเป็นวิธีการกล่าว "ขอบคุณ" สำหรับผู้ที่ไม่ค่อยได้ยินคำวิเศษนี้
3) การให้ทิปให้บริการที่ดีเยี่ยม วิธีนี้ได้ผลโดยเฉพาะเมื่อคนๆ เดียวกันทำงานให้คุณเป็นประจำ การให้ทิปเป็นแรงจูงใจให้พนักงานบริการ และด้วยเหตุนี้ การให้ทิปจึงเพิ่มพูนขึ้นทุกครั้ง หากคุณให้ทิปกับบาร์เทนเดอร์หรือบริกรที่ร้านอาหารที่คุณชื่นชอบ ครั้งต่อไปคุณจะได้รับบริการที่ดียิ่งขึ้นไปอีก
4) รายได้พนักงานขึ้นอยู่กับทิป พนักงานบริการมีรายได้เพียงเล็กน้อยอย่างไม่น่าเชื่อ หากพวกเขาไม่ได้รับทิป ค่าจ้างของพวกเขาก็จะต่ำกว่าค่าแรงขั้นต่ำด้วยซ้ำ การให้ทิปเป็นทางเลือก แต่จำเป็น
คุณควรให้ทิปเท่าไหร่?
เอ็นบีโปรดทราบว่าเป็นเรื่องปกติที่จะให้ทิปเป็นจำนวนเงินที่แตกต่างกันในแต่ละประเทศ
การท่องเที่ยว
ทำความสะอาดห้องพักโรงแรม.
เคล็ดลับที่ดีสำหรับผู้ที่ทำความสะอาดห้องของคุณคือ $2 ถึง $5 อย่าเพิ่งทิ้งเงินไว้บนโต๊ะข้างเตียง อาจไม่ชัดเจนสำหรับแม่บ้านว่าเงินสำหรับเธอ ฝากเงินไว้ในซองที่เขียนว่า "เพื่อสาวใช้"
แนะนำ.
$1 ถึง $5 ต่อคนในกลุ่มของคุณ
ผู้สื่อสาร.
1 ถึง 2 เหรียญสำหรับกระเป๋าเดินทางทุกใบที่เขาถือไว้สำหรับคุณ
พนักงาน
หมอนวด.
10-20% ของต้นทุนทั้งหมดของขั้นตอน
พยาบาล.
โดยปกติโรงพยาบาลจะไม่ให้ทิปพยาบาลเพราะไม่ได้รับอนุญาต แต่เงินเพียงเล็กน้อยนี้สามารถกระตุ้นให้เธอทำงานได้ดีขึ้นและดูแลผู้ป่วย
ช่างทำผม.
การให้ทิป - 15% ของค่าตัดผม
ล้างรถ.
$3 เป็นคำแนะนำที่ดีสำหรับพนักงานล้างรถ หากพวกเขาทำงานเสร็จอย่างรวดเร็ว พวกเขามักจะให้ 10% ของต้นทุนงาน
รอยสัก / เจาะ.
15% ของค่าใช้จ่ายทั้งหมดของขั้นตอน
บริการจัดส่ง
พิซซ่า / ส่งอาหาร.
การให้ทิปมักจะเป็น 15% ของมูลค่าการสั่งซื้อ หากสภาพอากาศเลวร้าย หิมะ น้ำแข็ง หรือสึนามิภายนอก และคุณเสี่ยงชีวิตกับคนส่งอาหารของคุณ คุณต้องจ่ายเพิ่มสำหรับอาหารนั้น
เฟอร์นิเจอร์ / โหลดขนาดใหญ่
5 ดอลลาร์ต่อคน หากสิ่งเหล่านี้ช่วยคุณรวบรวมทั้งหมดนี้ คุณก็ไม่สามารถหลีกเลี่ยงเคล็ดลับเพิ่มเติมได้
ในเมือง
พนักงานเสิร์ฟ
เคล็ดลับมีตั้งแต่ 15 ถึง 20% ของมูลค่าการสั่งซื้อ
บาร์เทนเดอร์
จาก 15 ถึง 20% หากพนักงานทำงานได้ดีและเร็วกว่าที่คุณคาดไว้ คุณสามารถให้มากกว่านี้ได้
แท็กซี่.
ทิปมาตรฐานคือ 15% ถ้าคนขับแท็กซี่พาคุณไปถึงที่หมายเร็วกว่านี้ ก็ขอบคุณเขาด้วยทิปก้อนโต
วันหยุด
ควรสังเกตว่าในช่วงวันหยุดค่าทิปจะเพิ่มขึ้นเล็กน้อย ตัวอย่างเช่น ถ้าคุณต้องการพี่เลี้ยงที่จะนั่งกับลูกๆ ในขณะที่คุณออกเดทกับภรรยา ให้ของขวัญที่ดีและจำเป็นแก่เธอแทนการให้ทิป อีกครั้งทุกอย่างขึ้นอยู่กับวันหยุด
พนักงานบำรุงรักษาทำงานและรับเงิน นอกจากนี้ พนักงานบริการมักคาดหวังค่าตอบแทนเพิ่มเติมจากลูกค้า โบนัสที่ดีนี้เรียกว่าทิป มีเพียงไม่กี่คนที่รู้วิธีชำระเงินอย่างถูกต้องในรัสเซีย โดยปกติปัญหานี้จะไม่ถูกกล่าวถึงอย่างเปิดเผย นอกจากนี้ ผู้คนมักไม่ค่อยมีความรู้เกี่ยวกับจำนวนเงินทิป ฉันต้องการพูดคุยเกี่ยวกับกฎของมารยาทและร่างกรอบการทำงานที่เป็นที่ยอมรับโดยทั่วไป - ให้เงินเพื่อขอบคุณสำหรับบริการที่ได้รับจากใครและอย่างไรและอย่างไร
โดยทั่วไปแล้วทิปจะเข้าใจว่าเป็นจำนวนเงิน N-th ที่ลูกค้าหรือผู้ซื้อมอบให้กับพนักงานโดยสมัครใจ โบนัสจะออกให้หากบุคคลใดพอใจกับบริการและต้องการแสดงความขอบคุณสำหรับงานนี้ การให้ทิปจูงใจพนักงานให้ปฏิบัติหน้าที่อย่างมีประสิทธิภาพและสื่อสารกับลูกค้าอย่างสุภาพ
ไม่มีกฎหมายหรือมาตรฐานที่บังคับให้ลูกค้าต้องชำระเงินเพิ่มเติม มีการตั้งข้อสังเกตว่าชาวรัสเซียครึ่งหนึ่งคุ้นเคยกับการให้ทิปพนักงาน มีผู้ที่มีแนวโน้มจะออกจากโบนัส แต่มักลังเลที่จะกำหนดจำนวนเงินที่ต้องการ และยังมีประเภทของพลเมืองที่เพิกเฉยต่อกฎการให้ทิปที่ไม่ได้พูดโดยพื้นฐาน
คนงานบางคนได้รับค่าแรงต่ำ แต่ค่อนข้างพอใจกับรายได้โดยรวม เนื่องจากได้รับคำแนะนำจากลูกค้าเป็นประจำ ในแต่ละสถานที่ พนักงานจะแจกเงินโบนัสต่างกัน เคล็ดลับอยู่ที่ไหนสักแห่งจะถูกสะสมเป็นรางวัลทั่วไป และเมื่อสิ้นสุดวัน จำนวนเงินที่รวบรวมได้จะถูกแบ่งระหว่างพนักงานเท่าๆ กัน และพนักงานแต่ละคนมีสิทธิที่จะได้รับคำแนะนำที่หามาได้ด้วยตนเองอย่างตรงไปตรงมาในทันที
หากต้องการดูมีวัฒนธรรม ทันสมัย และอดทนในร้านอาหาร ก่อนอื่นคุณต้องสั่งอาหาร กินและดื่ม จ่ายบิล รับเงินทอน จากนั้นให้ทิป ขอแนะนำให้ให้ 10% ของจำนวนเงินที่จ่าย ด้วยวิธีนี้คุณจะไม่อารมณ์เสีย แต่โปรดให้บริกร ในกรณีที่พนักงานร้านอาหารระงับการเปลี่ยนแปลงทันทีโดยที่คุณไม่ต้องการ คุณควรขอคืน หากคุณชำระเงินด้วยการโอนเงินผ่านธนาคาร คุณยังต้องจ่ายทิปเป็นเงินสด มีประเพณีการให้ทิปบาร์เทนเดอร์ที่รินเครื่องดื่มหลังบาร์ อย่าเบี่ยงเบนจากบรรทัดฐานนี้และจ่าย 10-15% อย่างไม่เห็นแก่ตัวหรือปฏิเสธที่จะเปลี่ยนแปลง หากคุณเหลือเงินจำนวนมากในบาร์ ชำระเงินแล้ว และการเปลี่ยนแปลงนั้นน้อยกว่า 50 รูเบิล ให้นำมันไปและให้โบนัสตามปกติ
เป็นธรรมเนียมที่จะต้องขอบคุณคนขับที่ใช้บริการแท็กซี่ ด้วยโบนัสของเขา ลูกค้าแสดงความขอบคุณสำหรับการจัดส่งที่รวดเร็ว ถูกต้อง และสุภาพไปยังสถานที่ที่เหมาะสม การขาดรางวัลแสดงถึงความไม่พอใจกับความเร็วของการมาถึงของรถหรือรูปแบบการขับขี่ ลูกค้าชื่นชอบคนขับที่ตรงต่อเวลาและสุภาพ คนขับรถแท็กซี่ที่เอาใจใส่ ตามที่คุณเข้าใจ จำนวนเงินจะสะท้อนถึงความประทับใจในการเดินทางของคุณ ดังนั้นให้พิจารณาด้วยตัวคุณเอง ณ จุดนั้น โดยอยู่ในช่วงตั้งแต่ 5 ถึง 10% บางบริษัทเสนอเพื่อขอบคุณแท็กซี่พร้อมโบนัสโดยตรงผ่านแอปพลิเคชัน
หากคุณพอใจกับรูปลักษณ์ของตัวเองหลังจากตัดผม จัดแต่งทรงผม หรือขั้นตอนเครื่องสำอางในร้านเสริมสวยแล้ว คุณสามารถขอบคุณอาจารย์ที่ทุ่มเทอย่างเต็มที่ในรูปลักษณ์ของคุณ บางครั้งลูกค้าทิ้งคำแนะนำไว้กับผู้ดูแลระบบ แต่ควรแบ่งคำแนะนำเหล่านี้ให้อยู่ในกลุ่มผู้เชี่ยวชาญที่ปฏิบัติงาน นอกจากนี้อย่าลืมขอบคุณผู้เชี่ยวชาญด้านการทำเล็บ ทรีตเมนต์ ยืดผม หรือต่อขนตา ที่ทำงานที่บ้าน ที่นี่ก็เพียงพอที่จะจ่าย 10% ของจำนวนเงินที่ลงทุนในความงาม
พนักงานล้างรถและพนักงานสถานีบริการน้ำมันกำลังรอคำแนะนำอยู่เช่นกัน ในกรณีนี้จะเป็นการดีที่จะปล่อยให้ 10% ของจำนวนเงิน เครื่องซักผ้าทำงานอย่างหนักเพื่อให้รถของคุณสะอาด และเจ้าหน้าที่ปั๊มน้ำมันจะออกไปข้างนอกตลอดเวลา ในทั้งสองแห่งพวกเขาไม่ให้เงินต่ำกว่า 50 รูเบิลเนื่องจากคนงานเหล่านี้ทำงานที่ยากลำบากด้วยเงินเดือนเล็กน้อย หากคุณให้น้อยเกินไป เจ้าหน้าที่อาจอารมณ์เสียและครั้งต่อไปคุณจะได้รับบริการไม่ดี หากคุณมอบรถให้ซ่อม ให้จ่ายทิปหลายร้อยรูเบิลแก่ช่างซ่อมรถทันที เพื่อให้เขาทำการซ่อมแซมหรือวินิจฉัยอย่างซื่อสัตย์
เมื่ออยู่ในโรงแรม การให้รางวัลแก่พนักงานอย่างไม่มีวิจารณญาณก็เป็นสิ่งที่ไม่มีวิจารณญาณหากเป็นไปได้ คนเฝ้าประตูและแม่บ้านยินดีรับเงินค่าน้ำชา คุณสามารถชำระเงินเป็นจำนวนเท่าใดก็ได้ขึ้นอยู่กับความก้าวหน้าของสถาบันและคุณภาพของพนักงานบริการในนั้น ในโรงแรม ไม่ใช่เรื่องปกติที่จะให้โบนัสแก่พนักงานทำความสะอาด พนักงานดูแลลิฟต์ และเจ้าหน้าที่อำนวยความสะดวก
นักสร้างแอนิเมชั่นในงานปาร์ตี้ขององค์กร การจัดงานบันเทิง และศิลปินที่คล้ายคลึงกันทุ่มเททั้งงานและความสามารถพิเศษเพื่อสร้างบรรยากาศที่อบอุ่นและร่าเริงในวันหยุด กับพวกเขาด้วย เป็นเรื่องปกติที่จะต้องจ่ายเพิ่ม มีเหตุผลที่จะให้เงิน 500 รูเบิลต่อพนักงานหนึ่งคนสำหรับการจัดงานที่ประสบความสำเร็จ
เราใช้บริการเดลิเวอรี่ สั่งสินค้าทางอินเทอร์เน็ต น้ำสำหรับตู้เย็น ดอกไม้ ซูชิและโรล พิซซ่า อาหารต่างๆ ในร้านอาหาร เมื่อตัวบริการมีราคาที่แน่นอน มันก็คุ้มค่าที่จะจำกัดมันไว้ และในกรณีค่าจัดส่งฟรีก็ควรวัด 10% ของราคาซื้อ ทิปจะได้รับมากขึ้นหากการจัดส่งตรงเวลา และจะได้รับน้อยลงหากผู้จัดส่งล่าช้า
บางคนลังเลที่จะให้ทิปครู ติวเตอร์ และแพทย์ ผู้เชี่ยวชาญบางคนอาจถือว่าโบนัสเป็นสินบน ดังนั้นจึงไม่ใช่เรื่องปกติที่จะเสนอให้อย่างเปิดเผย น่าเสียดายที่ครูและแพทย์ในรัสเซียมีรายได้เพียงเล็กน้อย แต่พวกเขาทุ่มเทจิตวิญญาณในการทำงานและทำงานที่สำคัญ จากสิ่งนี้ คำถามเกี่ยวกับความเหมาะสมของค่าตอบแทนของแพทย์และครูจึงเป็นที่ถกเถียงกัน เห็นได้ชัดว่าตัวแทนของวิชาชีพที่รับผิดชอบดังกล่าวสมควรได้รับคำแนะนำที่ดีสำหรับงานของพวกเขา ดังนั้นจึงควรที่จะให้พวกเขาอย่างประณีต
ไม่ใช่เรื่องปกติที่จะเสนอเงินให้เพื่อนนักเดินทางโดยบังเอิญบนรถไฟหรือระบบขนส่งสาธารณะอื่น ๆ ที่ช่วยถือกระเป๋าถือหรือดูแลสิ่งของต่างๆ คุณสามารถขอบคุณพวกเขาด้วยวาจาและขอให้พวกเขาโชคดี
หากคุณเห็นว่าพนักงานทำหน้าที่อย่างมีสติสัมปชัญญะมากกว่าหน้าที่ของเขา พยายามช่วยเหลือคุณในฐานะบุคคล อย่าลังเลที่จะสนับสนุนเขาโดยไม่ได้รับคำแนะนำจากกฎเกณฑ์ใดๆ
การให้ทิปเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการให้รางวัลแก่พนักงานเสิร์ฟ และในประเทศส่วนใหญ่ รายได้หลักของพนักงานเสิร์ฟ คนรับใช้ คนเฝ้าประตู ประเพณีการแสดงความกตัญญูด้วยเงินนั้นไม่เป็นที่นิยมในหมู่ชาวรัสเซีย ดังนั้นชาวรัสเซียจำนวนมากจึงสงสัยว่าจะให้ทิปในรัสเซียมากแค่ไหน
เหนือสิ่งอื่นใด เป็นเรื่องปกติที่จะขอบคุณพนักงานบริการในสหรัฐอเมริกาและฝรั่งเศส ชาวอเมริกันสนับสนุนให้ทุกคน:
โดยปกติจำนวนเงินที่จ่ายผ่านบัญชีคือ 15-25% ชาวฝรั่งเศสต้องการรวมคอลัมน์เพิ่มเติมในบิล - บริการ ซึ่งเท่ากับ 10-20% ของคำสั่งซื้อ
ประเทศท่องเที่ยวในตะวันออกกลางใช้คำแนะนำได้จริง นักท่องเที่ยวแต่ละคนกำหนดจำนวนเงินที่จะให้ทิป แต่บรรทัดฐานที่ยอมรับโดยทั่วไปที่ไม่ได้พูดนั้นมาจาก 10%
ชาวญี่ปุ่นและชาวจีนเชื่อว่า "เอกสารแจก" ทำให้เสียความรู้สึก ตามลำดับ พวกเขาไม่เคยรับเงินพิเศษ ตัวแทนของประเทศที่ขยันขันแข็งสามารถไล่ตามลูกค้าที่มีน้ำใจและคืนการเปลี่ยนแปลงให้กับเขา
แนวความคิดของรัสเซียจัดในลักษณะที่การชำระค่าบริการที่สูงกว่าราคาที่ระบุถือเป็นการกระทำที่ไม่จำเป็น ก่อนตัดสินใจว่าจะให้ทิปเท่าไหร่ คุณจำเป็นต้องรู้ว่าพนักงานเสิร์ฟส่วนใหญ่ในเซนต์ปีเตอร์สเบิร์กทำงานโดยใช้ค่าแรงขั้นต่ำ และรางวัลเงินสดเป็นรายได้หลักหรือรายได้เดียว
ในรัสเซียถือว่าถูกต้องที่จะให้ทิปกับบริกรบาร์เทนเดอร์พนักงานยกกระเป๋าจำนวน 50 รูเบิล เมื่อชำระใบแจ้งหนี้ในเซนต์ปีเตอร์สเบิร์กด้วยบัตรธนาคาร ลูกค้าจะแจ้งล่วงหน้าว่าต้องบวกเพิ่มเท่าใด แต่เป็นไปได้ที่จะได้รับรางวัลไม่สมบูรณ์และหลังจากระยะเวลาหนึ่งเมื่อเงินผ่านระบบภาษีขององค์กร ดังนั้นจึงแนะนำให้พกเงินสดติดตัวไปด้วย
เป็นเรื่องปกติที่จะให้ชาในเซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก:
คำถามที่ดีที่นี่เพิ่มขึ้นในกองบรรณาธิการ
ที่นี่พนักงานห้องรับฝากของจะแขวนแจ็กเก็ตของคุณ พวกเขานำของมาที่โรงแรม ซ่อมก๊อกน้ำที่บ้าน. ขอบคุณหรือไม่?
และตกลงใช่ / ไม่ใช่ แต่จะทำอย่างไรกับ จำนวนทิป- โดยทั่วไป atas ทุกคนมีความคิดของตัวเองว่าจะให้ทิปเท่าไหร่ ใครให้ 5% ใคร 10% ใครอบไอน้ำและนับ 7%
นี่คือคำตอบ:
โดยทั่วไปแล้วจำเป็นต้องเข้าใจ นี่คือสิ่งที่เราตัดสินใจทำ และเพื่อให้มีประโยชน์กับคุณมากขึ้นเป็นสองเท่า เราพบบัตรพลาสติกที่ให้คุณทิปได้ฟรี
เคล็ดลับ- รางวัลเพิ่มเติม (หรือ "โบนัส") ให้กับบุคคลซึ่งได้รับจากจำนวนปกติสำหรับบริการหรือผลิตภัณฑ์ แนวทางสนับสนุนบุคคลให้มีความขยันหมั่นเพียรหรืองานที่ทำสำเร็จลุล่วงไปได้ด้วยดี
ความถี่และปริมาณแตกต่างกันไป - ไม่มีมาตรฐานที่ยอมรับโดยทั่วไป ไม่มีกฎหมายที่ควบคุมสิ่งนี้ ดังนั้นจึงไม่มีความเข้าใจว่าจะให้ใครและมากน้อยเพียงใด
สถิติในรัสเซีย: มีเพียงครึ่งเดียวเท่านั้นที่ให้ทิป 25-30% ไม่สามารถคำนวณจำนวนเงินได้ และ 25% ไม่ให้ทิป อย่าทำเลย มันน่าเกลียด
5-15% ที่ด้านบนของบัญชี
จำนวนที่แน่นอนถูกกำหนดโดยปัจจัยหลายประการและในหมู่พวกเขา: คุณภาพของการบริการ, ประเภทของสถานประกอบการ (ร้านกาแฟธรรมดา, โรงแรมราคาแพง, ร้านอาหารชั้นยอด), ความคิดเห็นของผู้เข้าชม (ความเอื้ออาทร, อารมณ์, กระแส) สถานการณ์) จำนวนเงินในเช็คเป็นอาหารกลางวันเล็กน้อย 300 รูเบิล หรืองานเลี้ยงราคา 1 ล้าน
ถ้าไม่มีเรื่องร้องเรียนก็ออกไปได้เลย ประมาณ 10%. นี่คือมาตรฐาน
ทำไมการให้ทิปจึงดี?ในภาคบริการ หลายคนทำงานเพื่อขอคำแนะนำ - และเงินเดือนที่ต่ำที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้
ดังนั้นทุกครั้งที่คุณไม่ให้ทิป คุณคือความจริง กีดกันคนเงินเดือน. และไม่จำเป็นต้องเป็นผู้ที่รับใช้คุณโดยตรง ตัวอย่างเช่น ในร้านอาหาร คำแนะนำมักจะถูกส่งไปยัง "หม้อน้ำ" ทั่วไป จากนั้นพวกเขาจะจ่ายให้กับพ่อครัวและคนงานในครัวในร้านอาหารคนอื่นๆ ฉันรู้สึกได้เองเมื่อฉันทำงานเป็นพนักงานเสิร์ฟเป็นเวลาหกเดือน
บริกรร้านอาหาร:คุณต้องขอใบเรียกเก็บเงิน ชำระเงิน และรับเงินทอน แล้วทิ้งจำนวนเงินที่ต้องการไว้เป็นเงินสด เราจากไป 10% .
ใช่ ถ้าบริกรทำการเปลี่ยนแปลงที่คุณรอโดยพลการ อย่าลังเลที่จะเรียกร้อง
เมื่อชำระเงินด้วยบัตรในรัสเซีย ทิปมักจะได้รับเป็นเงินสด ไม่ใช่เรื่องปกติที่เราจะทิ้ง "ชา" โดยการโอนเงินผ่านธนาคาร: คุณสามารถขอให้ป้อนเช็คได้ แต่สถาบันมีสิทธิ์ปฏิเสธทุกประการ เมื่อฉันนั่งรถแล้วและอีกคัน (บน Arbat) - ไม่
ร้านเสริมสวย:คุณสามารถใส่จำนวนเงินทั้งหมดที่แผนกต้อนรับ แต่จะเป็นการดีกว่าที่จะแจกจ่ายให้กับผู้ที่มีส่วนร่วมในกระบวนการนี้ มากกว่า 10% อย่าจากไป.
แท็กซี่:เขาสามารถถูกทิ้งได้ 5-10% . ตอนนี้บริการส่วนใหญ่เสนอให้ทิปในแอปพลิเคชัน ดังนั้นจึงกลายเป็นเรื่องง่าย ตัวอย่างเช่น ในกรีซและเบลเยียม ไม่ใช่เรื่องปกติที่จะให้ทิปแก่คนขับรถแท็กซี่
ในโรงแรม:ไม่จำเป็นต้องมีคำแนะนำสำหรับแม่บ้านหรือคนเฝ้าประตู พวกเขาสามารถทิ้งไว้ตามอารมณ์ของคุณ ขึ้นอยู่กับการประเมินคุณภาพการบริการและสถานะของโรงแรมของคุณเอง เจ้าหน้าที่ดูแลแขก พนักงานลิฟต์ คนเก็บขยะ ไม่ให้ทิป
เติมน้ำมัน, ล้างรถ:เรือบรรทุกและเครื่องซักผ้าสามารถให้ "ชา" ภายใน 10% จากค่าบริการ ฉันให้ 100 rubles แก่เรือบรรทุกน้ำมันเพื่อไม่ให้หยุดนิ่ง อย่าลืมว่าไม่ควรทิ้งน้อยกว่า 50 รูเบิล - ชาในการเปลี่ยนแปลงเล็กน้อยอาจทำให้เกิดคำสาปทางจิตใจที่ส่งหลังจากคุณ
ซัพพลายเออร์ จัดส่ง:สำหรับส่งน้ำ อาหาร และออร์เดอร์ในร้านอาหาร - ตามใจแต่ไม่มาก 10% และถ้าการจัดส่งฟรี
พวกเขาไม่ได้ออกไปอย่างแน่นอน:พนักงานเสิร์ฟ มัคคุเทศก์ นักแปล พ่อครัว เพื่อนนักเดินทางบนรถไฟเพื่อขอความช่วยเหลือเกี่ยวกับสิ่งของ ผู้ฝึกสอนส่วนตัว นักจิตวิเคราะห์ แพทย์
ทัศนคติต่อเคล็ดลับในโลกแตกต่างกันอย่างมาก ปริมาณมากเกินไป
เคล็ดลับมาตรฐานคือ 10% ในสหรัฐอเมริกา พวกเขามักจะปล่อยให้เพิ่มขึ้น 3-5% - มากถึง 15% ในฝรั่งเศส 10% ในสเปน 7% และในอียิปต์แทบไม่ให้ทิปเลย
ติดตามอย่างใกล้ชิด!ในบางรัฐ เป็นเรื่องปกติที่จะรวมทิปไว้ในใบเรียกเก็บเงิน ในกรณีนี้ คุณไม่จำเป็นต้องทิ้งอะไรไว้ด้านบนเลย
หากคุณเคยเจอมาตรฐานการให้ทิปพิเศษที่ไหนสักแห่งในโลก - แบ่งปันกับเราในความคิดเห็น เราจะช่วยให้กันและกันดูสุภาพเมื่อเดินทาง
นี่เป็นสิ่งสำคัญเพราะใช้ได้เฉพาะในขณะนี้และจนถึงสิ้นเดือนกุมภาพันธ์ กลับได้ สูงถึง 11.5%จากการตรวจสอบทั้งหมด! ไม่มีการล้อเล่นโดยตรงในรูเบิลและไปยังการ์ดใบเดียวกับที่คุณจ่าย
ต้องสั่ง สมาร์ทการ์ด . นี่ไม่ใช่แค่บัตรธนาคารพลาสติก เธอมีทั้งเงินคืนมาตรฐานสำหรับทุกสิ่ง และเงินคืนตามธีมพิเศษที่เปลี่ยนแปลงเดือนละครั้ง
อันที่จริง สมาร์ทการ์ดจะปรับให้เข้ากับเหตุการณ์ที่สำคัญที่สุดในแต่ละเดือน ดังนั้นจึงมีประโยชน์เมื่อคุณต้องการมากที่สุด
ในเดือนกุมภาพันธ์ถูกต้อง เพิ่มเงินคืนเพิ่มขึ้น 10%ใน:
เงินคืนในหมวดโปรโมชั่น (มากถึง 10%!) จะได้รับเครดิตเสมอนอกเหนือจากเงินคืนสมาร์ทการ์ดพื้นฐาน - 1% หรือ 1.5% (เงินคืนมาตรฐานเพิ่มขึ้นเป็น 1.5% หากคุณใช้จ่ายมากกว่า 30% ในบัตรในเดือนนี้ ) 000 รูเบิล)
ตัวอย่างประโยชน์ของ "สมาร์ทการ์ด" ในเดือนกุมภาพันธ์:
วันนี้ฉันทานอาหารเช้าพร้อมแซนวิชและกาแฟในราคา 250 รูเบิล จากนั้นฉันก็ทานอาหารกลางวันมื้อเล็กๆ 300 รูเบิล และในตอนเย็นฉันโทรหาที่รักของฉันไปที่ร้านอาหาร (ฉันจ่าย 1900 รูเบิลสำหรับสองคน มันก็คุ้มค่า) โดยรวมแล้วกลายเป็น 2,450 รูเบิล
ส่งคืนโดยสมาร์ทการ์ด: 281.75 ในหนึ่งวัน (โดยมีเงื่อนไขว่าเงินคืน 1.5% และแม้จะไม่มีก็ 269.5 rubles จะถูกส่งคืน)!
มากกว่า 250 รูเบิลอีกอย่าง นี่คืออาหารเช้า
นอกเหนือจากการคืนเงินที่ทำกำไรแล้วบัตรยังมีอื่นๆ เงื่อนไขการทำกำไร:ให้บัญชีออมทรัพย์ 7.5% ต่อปีอนุญาตให้ถอนเงินสดฟรีสูงถึง 50,000 รูเบิล ต่อเดือนจาก ATM ใด ๆ หากตรงตามเงื่อนไขขั้นต่ำ (และหากไม่มีเงื่อนไขเหล่านี้ก็สามารถถอนได้ฟรี คุณจะไม่ถูกทิ้งให้ไม่มีเงินสดในเวลาที่เหมาะสม) มีเงินคืนจาก 1 ถึง 1.5% เสมอสำหรับการซื้อใด ๆ โดยไม่คำนึงถึงโปรโมชั่นปัจจุบัน
ในการสั่งซื้อบัตร คุณต้องดาวน์โหลด แอปพลิเคชันของธนาคาร "เปิด". ไม่จำเป็นต้องเป็นลูกค้าธนาคาร - แอปพลิเคชันสำหรับบัตรสามารถทิ้งไว้ทั้งก่อนและหลังการลงทะเบียนในแอปพลิเคชัน
ทันทีที่ผู้จัดส่งนำบัตรมา คุณเปิดใช้งานได้ทันทีในแอปพลิเคชันเดียวกัน - และเพียงเท่านี้ คุณจะได้รับเงินคืนสูงถึง 11.5% จากการตรวจสอบแต่ละครั้งและมีความสุขแน่นอน :)
จัดส่ง "สมาร์ทการ์ด" ฟรี ลงทะเบียนด้วย แค่มีหนังสือเดินทางติดตัวเวลาปล่อยตัวคือ 3-5 วันทำการ
ผ่านแอปพลิเคชั่น Discovery เช่น คุณจะติดตาม เพื่อรับเงินคืนสำหรับจำนวนการถอนเงินฟรีจากตู้เอทีเอ็มและใช้ทุกอย่างที่เราคุ้นเคย เช่น ชำระค่าโทรศัพท์มือถือหรือโอนเงินให้เพื่อน
นอกจากนี้ในแอปพลิเคชันคุณสามารถ:
ดังนั้นจ่ายหรือไม่จ่าย? กฎเกณฑ์และแนวโน้มอาจแตกต่างกัน แต่นโยบาย "การให้ทิป" ทั่วโลกมีดังต่อไปนี้: อย่าให้เงินแก่ใครเลยไม่ว่าในกรณีใดๆ หากคุณภาพของบริการหรือตัวบริการเองไม่ได้ทำให้คุณพึงพอใจ
การให้ทิปเป็นประเพณี การให้เมื่อพวกเขาสมควรได้รับเท่านั้นคือทัศนคติ ตำแหน่งที่กำหนดด้วยน้ำเสียงที่ดี
มาตรฐานสากลที่ไม่ได้เขียนเป็นลายลักษณ์อักษรสำหรับทิปจะอยู่ราวๆ 10% ของบิลหรือมูลค่าของบริการที่ให้ มาตรฐานนี้สัมพันธ์กันและอาจแตกต่างกันในแต่ละประเทศและสถานการณ์ ตัวอย่างเช่น ชาวอเมริกันให้เคล็ดลับที่ใหญ่ที่สุด (มากถึง 25% ของใบเรียกเก็บเงิน) และเป็นเรื่องปกติที่จะปล่อยให้เล็กที่สุดในสาธารณรัฐเช็กซึ่งเรื่องเล็ก ๆ น้อย ๆ จากการเปลี่ยนแปลงที่ได้รับจะไม่ทำให้ใครขุ่นเคือง แต่ในญี่ปุ่นห้ามให้ทิปโดยทั่วไป ชาวญี่ปุ่นเชื่อมั่นว่าทุกคนมีหน้าที่ในการทำงานอย่างดีที่สุด ดังนั้นการให้ทิปแก่ผู้อาศัยในดินแดนอาทิตย์อุทัยจึงถือเป็นการดูถูก แต่นี่เป็นข้อยกเว้น ในประเทศอื่น ๆ คุณไม่สามารถทำได้โดยไม่มีเคล็ดลับ ยุโรปอยู่ใกล้เรามากขึ้น ดังนั้นปริมาณทิปที่ควรจะทิ้งไว้ในรัสเซียสามารถคำนวณได้อย่างปลอดภัยโดยอิงจาก 10%
ในออสเตรีย เดนมาร์ก สวิตเซอร์แลนด์ เยอรมนี ฮอลแลนด์ ประเทศสแกนดิเนเวีย และฟินแลนด์ พนักงานเสิร์ฟจะมีทิปเหลือเพียง 3 ถึง 6% ในอิตาลี พนักงานเสิร์ฟมีนิสัยชอบ "ปิดบิล" เล็กน้อย การจัดการกับบริกรโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคุณไม่พูดภาษานั้นเป็นเรื่องยากมากและคุณไม่ต้องการมันเพียงแค่ทิ้ง 2% ไว้ในร้าน Trattoria ไม่เกิน 5% ในร้านอาหาร อย่างไรก็ตาม ชาวอิตาลี เจ้าหน้าที่เชื่อว่าเคล็ดลับที่ได้รับจากบริกรควรรวมอยู่ในรายได้ที่ต้องเสียภาษีรายได้พร้อมกับเงินเดือนอย่างเป็นทางการ แต่เนื่องจากการควบคุมกระบวนการนี้ทำได้ยากมาก การบริหารภาษีของรัฐจึงใช้มาตรการพิเศษ ตัวอย่างเช่น ที่ทางออกของร้านอาหาร ผู้ตรวจสอบทางการเงินอาจหยุดคุณและกำหนดให้คุณต้องแสดงใบเรียกเก็บเงินเพื่อระบุจำนวนเงินที่คุณจ่ายเป็นทิป
ในตุรกี สเปน และโปรตุเกส ทั้งในร้านกาแฟและในสถานที่ที่แพงกว่า พนักงานเสิร์ฟจะพึงพอใจ 5-7% ในกรีซ 5% ของจำนวนเงินก็เพียงพอแล้ว ในตูนิเซียและอียิปต์ คุณไม่สามารถทิ้งอะไรได้เลยหากคุณสามารถทนต่อการแสดงออกที่เศร้าโศกของดวงตาอาหรับในขณะที่รอรับบัคชีช ในอิสราเอลและไซปรัสซึ่งตามธรรมเนียมแล้วราคาจะสูง อย่างน้อย 6% ของทิปคาดว่าจะอยู่ในสถานประกอบการที่เรียบง่าย และมีเพียง 10% ในร้านอาหารราคาแพงในกรุงเยรูซาเล็ม ไอแลต ปาฟอส หรือลีมาซอล ในโปแลนด์ พวกเขาบอกใบ้ที่ 8 และ ในฮังการี สโลวาเกีย สโลวีเนีย และบัลแกเรีย จะค่อนข้างพอใจกับ 5% คำแนะนำที่ใหญ่ที่สุดในยุโรปมักให้ในเบลเยียมและฝรั่งเศส และถ้าดูเหมือนว่าพนักงานเสิร์ฟที่คุณจ่ายน้อยไปเขาจะขอเพิ่มโดยตรง หากคุณต้องการมาที่ร้านนี้อีกครั้ง คุณต้องเปิดเครื่องอย่างน้อย 12-15% ของคำสั่งซื้อทั้งหมด
ในสหราชอาณาจักร ไม่ใช่เรื่องปกติในผับที่จะให้ทิปการเปลี่ยนแปลงในรูปแบบของการเปลี่ยนแปลง อย่างไรก็ตาม ในร้านอาหารที่มีเกียรติ คุณต้องจ่าย 10-12% ในสหรัฐอเมริกา เป็นเรื่องปกติที่จะให้ทิปพนักงานเสิร์ฟ คนเฝ้าประตู หัวหน้าบริกร แต่บาร์เทนเดอร์ถือเป็นชนชั้นสูงในวิชาชีพบริการทั้งหมด การให้อะไรเขาหรือให้น้อยกว่าหนึ่งดอลลาร์ถือเป็นความสูงของความไม่เหมาะสม
บ่อยครั้งที่ทิปรวมอยู่ในราคาของบริการแล้ว คุณสามารถหาข้อมูลเกี่ยวกับเรื่องนี้ได้โดยการอ่านเมนูอย่างละเอียด หากคุณสังเกตเห็นบริการในประเทศที่พูดภาษาฝรั่งเศส ทิปเป็นภาษาอังกฤษ และ Trinkgeld eingeschlossen หรือ Trinkgeld inbeg-rifen ในภาษาเยอรมัน หมายความว่าคุณไม่สามารถให้ทิปได้ (ยกเว้นการขอบคุณสำหรับบริการพิเศษหรือยกย่องอาหารศักดิ์สิทธิ์ ). วิธีการคำนวณเคล็ดลับ "อัตโนมัติ" นี้พบได้ทั่วไปในฝรั่งเศส เบลเยียม เยอรมนี สาธารณรัฐเช็ก และในศูนย์นักท่องเที่ยวของละตินอเมริกา
ในร้านอาหาร: หลังจากที่คุณได้ตรวจสอบบิลแล้ว ชำระเงินและรับการเปลี่ยนแปลงเป็นรูเบิลที่ใกล้ที่สุดแล้วเท่านั้น การลงทุนจำนวนมากในโฟลเดอร์ที่มีบัญชีล่วงหน้าหรือพูดว่า "ขอบคุณ" กับพนักงานเสิร์ฟ หมายความว่าคุณไม่สามารถเปลี่ยนแปลงได้ ไม่ถูกต้องและไม่มีสไตล์ พฤติกรรมของพนักงานเสิร์ฟที่ "คำนวณ" เป็นรางวัลสำหรับตัวเองก็เช่นเดียวกัน เช่น การจัดสรรการเปลี่ยนแปลงโดยพลการ เมื่อชำระเงินด้วยบัตรเครดิต ทิปจะเหลือเป็นเงินสดหลังจากลงนามในเช็คแล้ว ไม่ใช่เรื่องปกติในรัสเซียที่จะระบุจำนวนทิปในใบเรียกเก็บเงินและชำระด้วยบัตร สถานประกอบการที่มีทิปรวมอยู่ในราคาบริการแล้วก็ไม่เป็นที่นิยมสำหรับเรา อย่างไรก็ตาม คุณควรศึกษาเมนูอย่างระมัดระวังและอย่าทิ้งคำแนะนำใดๆ หากมีข้อความระบุว่ารวมทิปไว้ด้วย
ในสถานเสริมความงามและร้านสปา ทุกคนที่ให้บริการคุณโดยตรงจะเป็นผู้ให้ทิป ทิ้งไว้ก่อนออกจากร้านเสริมสวย คุณสามารถฝากเงินไว้ที่แผนกต้อนรับที่แผนกต้อนรับ (ซึ่งก็จะไม่ลืมเช่นกัน) แต่ควรมอบให้แก่ผู้เชี่ยวชาญเป็นการส่วนตัวเพราะจำนวนเงินทิปจะแตกต่างกัน ขึ้นอยู่กับค่าบริการ จำนวนเงินที่เกิน 10% ของบิลทั้งหมดจะหยุดการให้ทิปและเป็นของขวัญให้กับเจ้าหน้าที่สถานประกอบการ น้ำเสียงที่ดีคือการให้ของขวัญเฉพาะสำหรับวันหยุด การกระจายเงิน "พิเศษ" ในสถานการณ์ประจำวันมีผลกระทบด้านลบต่อภาพลักษณ์ของนักธุรกิจ ไม่ว่าในกรณีใดคุณควรให้ทิปเจ้าของสถานประกอบการเพียงแค่รอยยิ้มและสัญญาว่าจะกลับมาอีกครั้ง คนขับที่ทำงานให้คุณตลอดเวลาไม่ต้องให้ทิป แต่คนขับของเพื่อน (ในกรณีที่คุณได้รับบริการตามคำขอของเพื่อน) สามารถให้เงินได้ประมาณ 50% ของจำนวนเงินที่คุณจะต้องจ่ายในการนั่งแท็กซี่ คนขับรถแท็กซี่จะได้รับ 5-10% ของจำนวนเงินที่ชำระสำหรับการเดินทางซึ่งกำหนดไว้ที่มิเตอร์ ในบางประเทศ เช่น กรีซ เบลเยียม ไม่รับคำแนะนำสำหรับคนขับแท็กซี่ มันไม่ใช่ธรรมเนียมที่จะต้องให้ทิปเจ้าหน้าที่ดูแลแขก พนักงานลิฟต์ คนเก็บขยะ ฯลฯ ยกเว้นในกรณีที่ให้บริการพิเศษแก่คุณเป็นการส่วนตัว จำนวนเงินจะถูกกำหนดโดยพลการ คนเฝ้าประตูในโรงแรม เกือบจะโดยไม่คำนึงถึงประเทศ มักจะได้รับหนึ่งดอลลาร์ครึ่งในสกุลเงินท้องถิ่น
เป็นเรื่องปกติที่จะให้ทิปกับพนักงานในโรงแรมสำหรับบริการที่จัดให้เท่านั้น ตัวอย่างเช่น พวกเขากระแทกประตูและทิ้งกุญแจไว้ในห้อง จำนวนค่าตอบแทนมีขนาดเล็กและตามกฎแล้วไม่เกินหนึ่งดอลลาร์ การให้ทิปที่ปั๊มน้ำมันเป็นเรื่องของความปรารถนาดีของคุณ โดยหลักการแล้ว ไม่มีมารยาทสำหรับผู้ที่ใส่สายยางในถังแก๊ส แต่ถ้าคุณให้ 10-20 รูเบิลจะไม่มีใครโกรธเคือง แต่ในการล้างรถ เคล็ดลับมีความเหมาะสม - โดยปกติประมาณ 50 รูเบิล
การให้ทิปสำหรับการส่งอาหารและน้ำถึงบ้านก็ถือว่าถูกต้อง (50-100 รูเบิล ขึ้นอยู่กับปริมาณและน้ำหนักของคำสั่งซื้อ) เป็นธรรมเนียมที่จะต้องออกบิลประมาณ 1,096 บิลสำหรับการจัดส่งอาหารจากร้านอาหาร เช่นเดียวกับที่คุณมักจะทำในร้านอาหาร ในโรงแรมรัสเซีย คุณต้องคำนึงถึงความแตกต่างระหว่างค่าบริการในมอสโก เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก และในภูมิภาค จำนวนเงินที่คุณฝากไว้จะถูกคำนวณโดยคำนึงถึงส่วนต่างนี้ จำนวนเงิน (1096) ยังคงไม่เปลี่ยนแปลง เคล็ดลับที่เหลืออยู่สำหรับแม่บ้าน (20-50 รูเบิลบนเตียง) และมอบให้กับคนเฝ้าประตูด้วยตนเอง (10-30 รูเบิล)
เมื่อให้ทิป ให้เริ่มจากข้อเท็จจริงที่ว่าคุณไม่ควรทำให้คนๆ นั้นขุ่นเคือง ไม่ใช่เรื่องปกติที่จะให้ทิปพนักงานต้อนรับบนเครื่องบิน มัคคุเทศก์ นักแปล พ่อครัวในร้านอาหารหรือหอพัก มันดูไร้สาระที่จะลองส่งเงินไปให้เพื่อนนักเดินทางในห้องบนรถไฟเพราะเขาช่วยคุณเอากระเป๋าเดินทางออกจากชั้นบนสุด
เคล็ดลับที่ไม่เหมาะสมไม่เพียงแต่สร้างสถานการณ์ที่น่าอับอาย แต่ยังดูเหมือนให้สินบนแก่เจ้าหน้าที่ด้วย ดังนั้น ตัวอย่างเช่น อย่าให้ทิปตำรวจ แม้ว่าพวกเขาจะให้ความช่วยเหลือคุณแล้วก็ตาม
ในทุกกรณีเหล่านี้จะใช้วิธีอื่น คุณสามารถจำกัดตัวเองไว้ที่คำพูดแสดงความขอบคุณ (เช่น พนักงานต้อนรับบนเครื่องบิน มัคคุเทศก์ เพื่อนนักเดินทาง ตำรวจ) หรือมอบของที่ระลึกให้กับผู้ที่ทำงานกับคุณมาเป็นเวลานาน (เช่น นักแปล) เมื่อเลือกของขวัญหรือของที่ระลึก โปรดทราบว่านักแปลของคุณซึ่งเคยร่วมงานกับคณะผู้แทนรัสเซียมาหลายปีและได้ไปเยือนประเทศของเรามากกว่าหนึ่งครั้งจะไม่ค่อยพอใจกับตุ๊กตามาตรีออชก้าตัวที่ 25 ที่คุณ นำเสนอ.
พนักงานของสโมสรส่วนตัวแบบปิดมักจะไม่ได้รับทิป สถานภาพสถาบันชี้ว่าเงินเดือนพนักงานในท้องที่ค่อนข้างสูง อย่างไรก็ตาม ความโปรดปรานพิเศษหรืองานที่ทำได้ดีสำหรับคุณสามารถให้รางวัลได้ จำนวนการให้กำลังใจจะถูกเลือกโดยพลการในขณะที่ควรให้เงิน 5-15 ดอลลาร์หรือยูโรมากกว่าจำนวนรูเบิลเท่ากัน
ไม่ใช่เรื่องปกติที่จะให้คำแนะนำแก่ผู้ฝึกสอนส่วนบุคคล (ฟิตเนส ขี่ม้า เทนนิส กอล์ฟ ว่ายน้ำ ฯลฯ) เช่นเดียวกับนักจิตวิเคราะห์ส่วนบุคคล จะให้รางวัลเงินสดหรือของขวัญพิเศษในโอกาสพิเศษนั้นถูกต้องกว่า ตัวอย่าง ในวันเกิดและวันส่งท้ายปีเก่า จำนวนเงินมักจะเป็นค่าบริการรายเดือนเฉลี่ยที่มอบให้คุณ ไม่ใช่เรื่องปกติที่จะให้ทิปแพทย์ในคลินิกและศูนย์การแพทย์ แต่สามารถส่งเสริมเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ระดับกลางได้ - ทิปที่เหมาะสมคือ 10% ของค่าบริการที่คุณได้รับในปัจจุบัน